可能是跟老大比较聊得来，加上是同一所大学毕业的。 入职半年以来，老大一直拿我跟高级开发做比较，而我是一只处于中级水平的菜鸡（毕业三年）。 老大也私底下跟我谈过，他说对我的期望还是比较高的，要向公司里的高级看齐。 前个月由于我的疏忽，老大还替我挡了一枪，挨了大 Boss 的批评。虽然老大是为了我好，但这给我造成了一定的压力，就像小时候生怕辜负父母的那种感觉......
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工资看齐没
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人确实要向上走，有人带是一件幸运的事情。
更重要的这个过程中得时刻看清自己，不要迷失，否则得不偿失。 |
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ghhardyOct 7, 2018 via Android
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每个人都有很大潜力的，努力成为更优秀的自己吧
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ChenJHuaOct 7, 2018 via iPhone
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我也压力很大，我一个小实习，十年架构师大佬很看重我，让我两年超过他，我听起来就害怕
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V2FullStackOct 7, 2018
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挺羡慕的
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mawenjieOct 7, 2018
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这样不是挺好吗
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有人带比自个儿摸索好
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linghutfOct 7, 2018
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每个人激发创造力的方式是不一样的，然而很多人认为有压力才有动力，这也是造成许多悲剧的原因。
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CbdyOct 7, 2018
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及时沟通，不要大恩成仇😄
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chiuOct 7, 2018
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意识机会，把握机会
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abusizhishenOct 7, 2018 via Android
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那就努力使自己变强，不要辜负
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abusizhishenOct 7, 2018 via Android
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@ChenJHua 哈哈哈，两年
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ChenJHuaOct 7, 2018 via iPhone
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@abusizhishen 亚历山大啊，老大分任务，说给我四天，架构师说这么简单给我两天就可以了，吓得我话都不敢说
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zhangZMZOct 7, 2018
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1 楼好评！！！！！！
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abusizhishenOct 8, 2018 via Android
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@ChenJHua 有问题多找架构师，让他知道知识得慢慢积累，你还有很多东西要学习，这样他清楚了你现在的能力，以后可能多给你点时间。
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