来现在公司快三年了，眼看着公司从几百人发展到几千人，业务蒸蒸日上，可喜可贺。
但也眼见着公司的风气一点点变了，从一开始的大家都习以为常的早十晚七，到点就下班，到如今部门大量扩招进来一波波互联网一线人才，每天晚上不管忙不忙都在公司待到 9 点半以后免费打车回家。
我身为一个无情的搬砖工，每天一到点就想着没啥事是不是可以下班，结果四周一看大家都还老神在在，更多人选择打游戏，毕竟咱是做这个的。我每次下班都心虚的要死，尽量悄咪咪的，似乎做了什么错事。
很难受，这种状态持续有快一年了，组内二三十人我是唯一一个长期 8 点前下班的，身为一个年过三十没啥本事只能搬砖的码农，既贪图这里离家近薪水还过得去，也不想随便折腾，唯有这被迫加班的风气有些难受。
六字真言我懂，就是单纯吐槽一下。以前公司 hr 发招聘帖子的文案都是 早十晚七不加班，后来自从风气变了之后，我就再也不给公司转发任何招聘信息了，每次看到他们还在觍着脸写什么不加班就觉得恶心。 另一方面，想想以前待过的几个公司，但凡业务好能挣钱的，都是加班厉害的，而且基本上是成正比，可能这就是互联网的宿命吧。
像我这种年过三十的程序员，破局的出路只能走外企了吧，有时候也想干脆不干了转行做别的，又舍不下这一身写码的功夫，同时也没有觉得自己很擅长的事情可以同作为事业，所以时不时会陷入焦虑。
至于我为什么不选择像大家一样留下来玩游戏到很晚，一方面是我性格不喜欢做这种磨洋工空耗时间的事情，另一方面腰突患者每天坐 7，8 个钟头已经差不多了，晚上真的不想再干坐几小时。
不知道你们遇到这种环境，会怎么选择？有没有什么好主意骚操作，我来学习学习。
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