至少全日制本科，不然简历都过不了

当然有例外，但你也得比尔盖茨那种水平是自己不读辍学的，而不是考不上

那是前公司的问题，很正常，报警系统没有和员工系统联动，或者自己配置死的手机号。

至于要不要 oncall，这个就得看值班，到你值班了肯定得爬起来处理呀。就像晚上打 110 没人接你不是更抓狂。当然报警分级 /收敛机制要是有的，非紧急的报警要及时去掉

@testerzhang 感谢支持

@Harry1993 嗯嗯 实际解决跳板机的方案有很多。我这个可以不极客，但是适合普通操作 GUI 的同学

@silymore 文章中也有提，这种情况可以在配置选项中找下 mouse 相关的（页面右上角有个只显示非默认值的选项），实在不行只能重装了。

@Tink 感谢支持

@l6241425 第一次听说 alacritty，试用下

tmux 也是一个很好的路子

@AEDaydreamer 是不是网络环境不一样，可以再开个窗口 ping 着。
或者看看目标机器 CPU 等资源，看看是不是服务器本身卡

@asanelder 感谢支持

怎么说呢，我们就是招不到人，几十个缺口

然后自己跑路了，哈哈哈

@ChrisV5 三方就是学校、个人、公司三方呀，相互约束

有些公司规定违约是要罚款的。而且你另一个公司问你要三方怎么办？

可以一个特别大的日期，你看和移动的套餐合约也是很长。至于倒时候怎么办，公司先能活过 100 年再说吧（可以备注下，要是第 50 年多年后有重构，可以再处理下）

这个日期不用前端传，前端传空就行，后端处理

其实没那么复杂

楼主主要是面的少，等你面的多了，什么放不放照片、写的怎么样都不是什么问题。
虽然到我手上的简历已经是 HR 从 100 坨屎里挑出的 10 个，但都不怎么样，你就像面试机器一样，其中有 5 个能聊的来，最终能过 1 个就已经烧高香了（这个还不一定能看上你的岗位）。不要想太多，保持平常心，保持职业操守面完就行

如果这个简历是特别内推的 就另当别论了

很多原因吧 虽然有点 low
1. MySQL 5.7 才支持 json，现在公司还只到 5.6 。存成 json 拿出来用，又给业务增加复杂性
2. 换其它数据库成本更大
3. 表很大，在线 DDL 有风险，所以预留个

我也是给爸妈看电视用的

都差不多 父母一般不追新的网剧吧。
这个我稍晚有点研究，目前比较便宜的一个渠道是腾讯普通会员（京东 plus 啥的送的，成本低）升级到电视会员（ 8 元 /月升级费用）
再者就是 iqiyi 普通会员升级，iqiyi 电视会员还有个好处，就是超前点播的可以直接看，不用 3/元一集解锁
最后就是优酷了，但优酷直接充值年费稍微便宜点（第三方渠道）

我觉得补上班（或者说调休）比较好

首先中国的节假日（不算调休），不是垫底的，算是中间水平。如果算是周末（正常我们还是双休的），有些国家和地区是单休，可能还中间偏上了

国外感觉假多主要是企业年假等可能多点，但这个也不能和我们国企比。这块差距比较大，不太好说，容易被平均

经济基础决定上层建筑，现在社会的发展确实需要大家多工作，一下子那么多假是不太合理的（但慢慢争取是合理的）。之前有看到说印度工会的，反而成为经济发展的一个阻力

再说回个人，也肯定希望多放假。但对于拼假还是支持的。首先很多人现在都是外出工作，拼假可以回家探亲、旅游。比如要结婚，肯定是选节假日，这样五湖四海的亲朋好友才有时间来。而且拼的周末只是多抽一天，影响也不大

但拼假拉动的旅游质量还需提高，还需要高质量的旅游、消费模式

@lzlee 能水到 80% (逃