不打算换电脑了，因为刚谈话了，降薪 33%，周四给答复，二本，93 年的，哎，是走仲裁还是狗着，大家给点意见。 ps:不知道降薪之后会不会再裁员。。。
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@wqhui #74 嗯嗯
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@jjtang11 #78 哎
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@kyuuseiryuu #85 值得参考
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@wahateng #86 上海
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@qyning #87 已经在投了
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@abccccabc #88 反正知道行情很差😑
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@zlo309618100 #91 没有贷款，也不知道我有没有娃
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FntysJun 5, 2024
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你以为的降薪：公司暂时有难关，度过了再涨回来；
实际的降薪：降了再裁掉； |
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wantDeadJun 5, 2024
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千万不要接受降薪. 直接走仲裁,怕个锤子
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braderJun 5, 2024
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以我的经历见识来看，公司只是在一步步逼迫你，直到你退无可退，最后你发现一场空
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jonyJJJun 5, 2024
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20%可以接收，33%直接仲裁吧，这差太多了
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kkkbbbJun 5, 2024
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我之前公司拖欠工资 5 个月没发，已经仲裁走到强制执行阶段了，找了 2 个多月的工作，环境确实不好，但没有那么糟糕也，还是看自己的具体情况吧，年龄多大，什么方向，水平如何
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@SoulSleep #95 但是我听说空窗期久了找工作就更难了
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zhangwuguiJun 5, 2024
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93 小伙，比俺还小
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SoulSleepJun 5, 2024
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@7eurvQrEtS #113 如果大家都 gap 了，就没什么区别。如果公司现在给我这个机会 我选择立刻去休息几个月，难道人要一直工作，到死？对自己好一点吧，不要 100%向钱看，休息一下，还有几十年呢
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keethebestJun 5, 2024
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建议先接受 骑驴找马，你这个年纪出去也很难找到满意的工作了。先苟着，有机会就跑。没机会就呆着，总比失业强
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看情况，如果现在的薪资本身就是 over pay ，那么可以接受，因为你出去找工作，不一定就能找到这么高的。我身边除了超级大牛，其他人都是降薪找工作，还恶心的一批，投几千份简历，遇上傻逼公司你还得受一肚子气。
如果你觉得公司给你的钱远不如你的价值，那你就走仲裁。重新找个比这个高的。 找工作运气成分大一点，运气好水平一般得能找到高薪工作，运气不好，大佬也得回家种地。如果经济压力小的话，可以慢慢找。 如何判断是不是 over pay ， 你就看你手头的工作，是不是招个比你低 33%得也能干。反正工科就挺直接，我 5000 能干的，你 3000 干不了，我活该拿 5000 。 现在这么卷，差个几千块真没啥区别。 |
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@dif #117 让我想想，找个比我低 33%应该不能马上上手，起码要先熟悉和学习两三个月，两三个月之后，应该和我目前的水平接近吧。
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@keethebest 嗯嗯
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@SoulSleep 哎，就是没有钱才不得不向钱看，谁都想休息，但是现在这个情况，总要生活，养家糊口。
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lifeaslingexJun 6, 2024
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我是 15%的降薪，打算离开自己发展
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