补充一下，主要还是体制问题。比如原来某业务下面公司可以自行招投标，那么就是市场价，选择也多。后来被收口到总部指定供应商，只有三家入围，还有一家内部兄弟单位，然后就串标了，基准价格提升了 5 倍，服务态度还差。
总部：这是我改革业绩
基层：日了🐶

前某司，内部系统更难用，十分钟填完一个表 30%概率提交系统崩溃，消耗巨量工作热情和时间，看请求有些是 sap xxx，莫非有部分是传说中咨询公司的锅。

百度已经很多年搜索不到真正想要的东西了，即使是官网，某些 zf 组织官网，更别提国外网站。而且百度云管理中心一直登不上，不止咋回事。

Texmacs，后来 AxMath 的公式输入也是借鉴了一下它的。

马云不也被 KFC 的 HR 刷过么，这种事怕啥。

themeforest

我即使不接电话怎么了，担心我安全你可以报警，联系邻居，联系紧急联系人。未征得同意破门而入在国外可是要被反杀的。

其实对于专业人士来讲图章的复制成本不高，只是私刻公章违法，毕竟古代就有这么多书画和 N 个图章仿的一模一样的。

战略马克

提示：境外收了款没有渠道也到不了国内。

同意楼主观点，运用框架就能做的东西写在简历里没有亮点。

不过我认为深入写增删改查是有必要的，每增强一点通用性和用户体验都比较要求技术。
例如根据 schema 自动生成操作 UI，支持 REST/GraphQL 等不同接口，支持海量数据，写 TDEngine 等类 SQL 的 driver，支持实时 /推送数据，权限颗粒度。这里面可做的东西非常多，并且其实大部分企业都会用到。
像 Headless CMS，如 Strapi，ForestAdmin 等简单的说也是增删改查系统，但是也融资了几百万美金。
即使写了个很好看的 Admin UI 组件库，如果风格很好的话，也能直接到 Themeforest 上卖。

我倒觉得现在比较可怕的趋势是一上来就写 Hadoop，Spark，ML，DL，但是却不懂基本的 Web 前端后端。

战略马克。

前端 /Node.js/Electron/Python 自由职业者加 V （同用户名），小公司能源领域，需求明确，模块化任务和付款，未来长期有活。

老板留个联系方式

战略马克。